A medida que se adentran en 2023, los debates en las salas de juntas se centran en la recesión económica y la posibilidad inminente de recesión. Mientras las organizaciones luchan contra el aumento de los precios, la volatilidad de las cadenas de suministro, los problemas climáticos, la escasez de talento y las repercusiones actuales de la perturbación causada por la pandemia, más de la mitad (53%) de los ejecutivos de este estudio describen unas perspectivas económicas sombrías para los próximos 12-18 meses. Sin embargo, a pesar del pesimismo general, se muestran optimistas sobre la capacidad de recuperación de las organizaciones. Muchos prevén sólo una recesión «breve y leve», de la que se espera recuperarse rápidamente. Con este telón de fondo, se busca averiguar cómo gestionan las organizaciones los costos al tiempo que acometen la transformación de las carteras. En concreto, se examina el cambio de las estrategias de inversión en áreas como la transformación digital, la cadena de suministro, el talento y las competencias, y la sostenibilidad.  

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